Не секрет, что сегодня на Уолл-стрит работникам платят несколько меньше, чем в недалеком прошлом. Но как выяснили в Business Insider, зарплаты и бонусы стоят отнюдь не на первом месте в списке причин недовольства инвестиционных банкиров во многих странах. Первенство, причем с приличным отрывом,